Détails de l'offre

CHARGE DE RECRUTEMENT (H/F) - LAUDUN L'ARDOISE / 24.011.3B71

Intitulé :
CHARGE DE RECRUTEMENT (H/F) - LAUDUN L'ARDOISE
Référence :
24.011.3B71
Type de contrat :
CDI
Formation :
Bac +2
Expérience :
3 - 5 ans
Date de création :
2024-05-03
Secteur :
Nucléaire
Mobilité :
Régionale
Site :
LAUDUN L'ARDOISE
Métier :
Recrutement
Description :
FOURE LAGADEC recrute un :

CHARCHE DE RECRUTEMENT H/F, BASE A LAUDUN L'ARDOISE

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

A propos de Fouré Lagadec

Depuis 100 ans, Fouré Lagadec propose des solutions complètes et innovantes pour la conception, la construction et la maintenance des installations industrielles.

Notre expertise multisectorielle en mécanique et métallurgie nous permet d'accompagner nos clients dans l'amélioration de la performance et la décarbonation de leurs unités.

Fortes de 1500 collaborateurs, nos équipes sont engagées au quotidien, avec passion, pour assurer la qualité de nos prestations et développer des solutions techniques sur mesure, adaptées et compétitives.

En 2018, Fouré Lagadec a rejoint le Groupe SNEF, nous donnant accès aux expertises de SNEF, EKIUM et IQANTO en ingénierie & digital, et nous permettant de présenter des offres innovantes et multi-techniques.

Dans le cadre d’une restructuration de notre équipe Recrutement, nous souhaitons intégrer un (e) chargé (e) de recrutement pour intervenir sur le périmètre Sud ; de Berre l’Etang (13) à Saint Paul Trois Châteaux (26).
Vous interviendrez au sein de 4 agences spécialisées dans les activités nucléaire et de l’industrie.

En étroite collaboration avec les Directeurs d’Agences et Responsables d’Activités, vos missions seront les suivantes :
> Définir les besoins en recrutements avec les opérationnels,
> Rédaction et publications des annonces sur les jobboards
> Réaliser le sourcing sur les différents canaux disponibles,
> Effectuer la qualification téléphonique des candidats,
> Rédiger les comptes rendus,
> Accompagner les managers tout le long du processus de recrutement (entretiens physique, aide à la prise de décision, contrôle de références, feedback candidat, proposition d’embauche)
> Effectuer le reporting de vos activités,
> Participer activement à l’animation des réseaux sociaux,
> Développer et fidéliser les relations écoles,
> Participer aux forums d’emplois.

Des déplacements sont à prévoir sur les différentes agences.

LE POSTE

Issu (e) d’une formation supérieure spécialisée en Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur une fonction similaire.
Vous êtes reconnu(e)s pour votre persévérance, votre curiosité et votre esprit positif.
Vous aimez le challenge et évoluer dans un contexte exigeant et dynamique.
Votre adaptabilité, votre intelligence relationnelle et votre capacité d’écoute seront des atouts pour réussir sur ce poste.

Le poste sera basé soit au sein de l’agence de Laudun l’Ardoise (Dept 30) soit au sein de l’agence de Berre l’Etang (Dept 13).

Envie de rejoindre une entreprise toujours en mouvement et en plein essor avec des valeurs humaines fortes ?
De travailler avec des professionnels dans une ambiance dynamique avec un cadre de travail agréable ?

Postulez et rejoignez nos équipes pour commencer votre nouvelle vie professionnelle !



Langues nécessaires :
Région :
Gard